LEARNING SOLUTIONS FOR THE INTELLIGENT AGE

พัฒนาคน เพื่อเปลี่ยนงานและบริการให้ดีขึ้นจริงDevelop people to improve work and service in ways that matter.

RELEARN OS เชื่อมการเรียนรู้กับงานจริง เพื่อสร้างคนที่พร้อมคิด ปรับตัว ใช้เทคโนโลยีอย่างมีวิจารณญาณ และสร้างผลลัพธ์ที่องค์กรเห็นได้RELEARN OS connects learning to real work so people can think, adapt, use technology with judgement, and create visible organisational outcomes.

OUTCOMES THAT MATTER

คุณอยากเห็นอะไรเปลี่ยนไปในองค์กร?What do you want to change in your organisation?

เริ่มจากผลลัพธ์ที่องค์กรต้องการ แล้วค่อยเชื่อมไปสู่แนวทางพัฒนา โปรแกรม และเคสที่เกี่ยวข้องStart with the outcome you want, then connect it to the right development path, programme and relevant case.

01

Smarter Work

งานลื่นไหลขึ้น ลดงานซ้ำและขั้นตอนที่ไม่จำเป็นSmoother work with less repetition and fewer unnecessary steps.

Smarter Work
02

Better Decisions

ตัดสินใจได้ชัดขึ้นจากข้อมูล บริบท และวิจารณญาณที่ดีขึ้นClearer decisions backed by better data, context and judgement.

Better Decisions
03

Better Service

ยกระดับคุณภาพบริการและความเชื่อมั่นของลูกค้าElevate service quality and customer confidence.

Better Service
04

Future-ready People

คนเรียนรู้ ปรับตัว และทำงานร่วมกับเทคโนโลยีได้อย่างมีความหมายPeople who learn, adapt and work meaningfully with technology.

Future-ready People
MASTER PROGRAMME

หนึ่งโปรแกรมหลัก สี่เส้นทางการเรียนรู้One Master Programme. Four Learning Paths.

แกนการเรียนรู้ร่วมกันที่ปรับตามงานจริง ระดับผู้เรียน และบริบทของแต่ละธุรกิจบริการA shared learning core adapted to real work, learner level and each service-business context.

PATH 01

AI-Enabled Service Operations

เหมาะกับทีมที่ต้องการประยุกต์ AI กับ workflow งานบริการจริงFor teams applying AI to real service workflows.

สิ่งที่ได้รับWHAT YOU GET
  • เห็น AI use case ที่เหมาะกับงานจริงIdentify AI use cases that fit real work.
  • ออกแบบ workflow โดยมีคน คุณภาพ และความรับผิดชอบอยู่ตรงกลางDesign workflows with people, quality and accountability at the centre.
ตัวอย่างเนื้อหาหลักสูตรSAMPLE CONTENT
  • AI สำหรับ workflow งานบริการจริงPractical AI for service workflows
  • Responsible AI, Quality และ Human ReviewResponsible use, quality and human review
PATH 02

Leadership & Workforce Readiness

เหมาะกับหัวหน้าทีม ผู้บริหาร และผู้เตรียมขึ้นบทบาทผู้นำFor team leaders, executives and emerging leaders.

สิ่งที่ได้รับWHAT YOU GET
  • นำการเปลี่ยนแปลงด้วยความชัดเจนและความรับผิดชอบLead change with clarity and accountability.
  • เพิ่มความมั่นใจ การทำงานร่วมกัน และการลงมือทำของทีมBuild confidence, collaboration and action.
ตัวอย่างเนื้อหาหลักสูตรSAMPLE CONTENT
  • ภาวะผู้นำท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงLeadership in change
  • ความพร้อมและการทำงานร่วมกันของทีมWorkforce confidence and collaboration
PATH 03

Sales, Marketing & Brand Strategy

เหมาะกับทีมขาย การตลาด และผู้ดูแลแบรนด์For sales, marketing and brand-growth teams.

สิ่งที่ได้รับWHAT YOU GET
  • สื่อสารคุณค่าแบรนด์ได้ชัดจากความเข้าใจลูกค้าA clearer brand value story rooted in customer understanding.
  • เชื่อมการขาย การตลาด และบริการให้ไปในทิศทางเดียวกันSales, marketing and service conversations that connect.
ตัวอย่างเนื้อหาหลักสูตรSAMPLE CONTENT
  • Customer Insight และ Value ConversationCustomer insight and value conversation
  • การเติบโตที่เชื่อมการขาย การตลาด และบริการRelevant growth through connected service
PATH 04

Customer Service & Experience

เหมาะกับทีมบริการ หน้างาน และผู้ดูแล customer journeyFor service, frontline and customer-journey teams.

สิ่งที่ได้รับWHAT YOU GET
  • บริการสม่ำเสมอขึ้นใน customer moment สำคัญMore consistent service at important customer moments.
  • สื่อสาร ฟื้นความเชื่อมั่น และสร้างความไว้วางใจได้ดีขึ้นStronger communication, recovery and trust.
ตัวอย่างเนื้อหาหลักสูตรSAMPLE CONTENT
  • Service Mindset และ Customer JourneyService mindset and customer journey
  • การสื่อสาร การแก้ไขบริการ และการสร้างความไว้วางใจCommunication, recovery and trust
RELEARN OS FRAMEWORK

จากการเรียนรู้ สู่การเปลี่ยนแปลงที่วัดผลได้From learning to measurable transformation.

กรอบการพัฒนาที่เริ่มจากการเข้าใจจุดตั้งต้น พัฒนาความสามารถ ปรับวิธีทำงาน และนำไปใช้จริง โดยวัดผลตลอดทั้งกระบวนการA development framework that starts with the right diagnosis, builds capability, redesigns ways of working, and turns learning into action—with measurement throughout.

RELEARN OS framework: Diagnose, Learn, Re-Learn, Re-Act and Measure
01 · DIAGNOSE

เข้าใจจุดเริ่มต้นUnderstand the starting point

ประเมินความพร้อม จุดแข็ง ช่องว่าง และบริบทของคน งาน บริการ และเทคโนโลยีAssess readiness, strengths, gaps and the context of people, work, service and technology.

02 · LEARN

พัฒนาคนและความสามารถBuild people and capability

พัฒนาความรู้ ทักษะ วิธีคิด และความมั่นใจ โดยเชื่อมการเรียนรู้กับบทบาทและงานจริงBuild knowledge, skills, mindset and confidence around real roles and real work.

03 · RE-LEARN

ปรับวิธีคิดและวิธีทำงานRethink and redesign work

ทบทวนสิ่งที่เคยรู้ แล้วออกแบบบทบาท Workflow และประสบการณ์การทำงานให้ดีขึ้นRevisit existing assumptions and redesign roles, workflows and the work experience.

04 · RE-ACT

นำไปใช้ในงานจริงTurn learning into action

ทดลอง ประยุกต์ใช้ และทำให้แนวทางใหม่กลายเป็นวิธีที่ทีมและองค์กรทำงานจริงTest, apply and embed new ways of working across individuals, teams and the organisation.

CONTINUOUS MEASUREMeasure

วัด Adoption, พฤติกรรมการทำงาน, Productivity, คุณภาพบริการ และผลลัพธ์ทางธุรกิจ แล้วนำบทเรียนกลับเข้าสู่ Diagnose เพื่อพัฒนารอบถัดไปMeasure adoption, work behaviour, productivity, service quality and business outcomes—then feed the learning back into Diagnose for the next cycle.

Designed Around Outcomes. Not Training Days.Designed Around Outcomes. Not Training Days.

EXPERIENCE

ผลงานและ Case Studies จากองค์กรจริงWork and Case Studies From Real Organisations

ประสบการณ์จากโจทย์จริงที่เชื่อมคน งาน บริการ เทคโนโลยี และการเปลี่ยนแปลงในองค์กรExperience from real challenges connecting people, work, service, technology and organisational change.

Telemedicine
Healthcare

Telemedicine

ออกแบบบริการและประสบการณ์ผู้ใช้ในบริบทสุขภาพดิจิทัลDigital-health service and user-experience design.

Multi-branch Bakery
Service Operations

Multi-branch Bakery

พัฒนาวิธีทำงานและมาตรฐานบริการสำหรับหลายสาขาWays of working and service standards across multiple branches.

Quality and Standards
Quality

Quality & Standards

เชื่อมคุณภาพ กระบวนการ และการตัดสินใจให้เป็นระบบเดียวกันConnecting quality, process and decision-making.

Biotech and Life Science
Life Science

Biotech & Life Science

บริบทที่ต้องอาศัยความรู้เฉพาะทาง ความน่าเชื่อถือ และความแม่นยำสูงA context requiring specialised knowledge, credibility and precision.

Accounting Business Workflow
Accounting Business

Accounting Workflow

ปรับ workflow ให้ข้อมูล เอกสาร และงานติดตามชัดขึ้นImproving workflow clarity across information, documents and follow-through.

ABOUT RELEARN OS

พื้นที่พัฒนาคนสำหรับโลกที่เปลี่ยนเร็วขึ้นA place to develop people for the world ahead.

RELEARN OS เชื่อมศักยภาพของคน งานบริการ และการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย เพื่อเตรียมคนให้เป็น Future-ready People ที่มีคุณภาพRELEARN OS connects people capability, service work and meaningful change to develop quality future-ready people.

Human-centred learning ที่นำไปใช้กับงานจริงHuman-centred learning applied to real work

เราเริ่มจากคนและบริบทของงาน แล้วออกแบบการเรียนรู้ให้กลายเป็นความสามารถที่ใช้ได้จริงและเห็นความก้าวหน้าได้We start with people and work context, turning learning into practical capability and visible progress.

เทคโนโลยีเป็นส่วนหนึ่ง ไม่ใช่จุดหมายทั้งหมดTechnology is part of the development, not the whole destination

AI ใช้เพื่อเสริมวิจารณญาณ คุณภาพงาน และคุณค่าที่มนุษย์สร้างได้ ไม่ใช่แทนความรับผิดชอบของคนAI should strengthen judgement, work quality and human value, not replace human responsibility.

Phatshanant Thanakitpunsakul, Co-Founder of RELEARN OS
CO-FOUNDER

พัฌณ์นันณ์ ธนกิจพันธ์สกุลPhatshanant Thanakitpunsakul

Co-Founder · Learning & Transformation Lead

นำประสบการณ์ด้านงานบริการ การพัฒนาศักยภาพ และการเปลี่ยนแปลงที่นำไปใช้ได้จริง มาร้อยเรียงเป็นเส้นทางการเรียนรู้ที่ผู้เรียนสามารถนำกลับไปใช้กับงานได้Brings together service experience, capability development and practical transformation to create learning journeys people can carry into their work.

CONTACT

เริ่มต้นบทสนทนากับ RELEARN OSStart a conversation with RELEARN OS

เลือกช่องทางที่สะดวกเพื่อคุยเรื่องโจทย์องค์กร ผู้เรียน และผลลัพธ์ที่ต้องการChoose the most convenient way to discuss your organisation, learners and intended outcomes.

Learning Pathsดูเส้นทางการเรียนรู้Explore Learning Paths

ดู Master Programme และเลือกจุดที่ตรงกับโจทย์องค์กรReview the Master Programme and find the right starting point.

ดูโปรแกรม ↑View programme ↑
Emailส่งอีเมลสอบถามSend an enquiry

RELEARN OS

hello@thepatsphere.com ↗
WebsiteRELEARN OS

กลับขึ้นด้านบนหรือส่งลิงก์นี้ให้ทีมที่เกี่ยวข้องดูได้ทันทีReturn to the top or share this page with your team.

กลับขึ้นด้านบน ↑Back to top ↑